亞馬遜削減招聘計劃 疫情期間擴張過度出現過剩

2022年05月19日08:00

  5月19日消息,據報導,疫情期間,美國電商巨頭亞馬遜業務火爆,不過好日子不再,隨著增長放緩、各種成本上升,亞馬遜零售業務正在削減對外招聘目標,招聘人數將低於此前規劃。

  據報導,亞馬遜負責財務的副總裁Gokul Dakshina給團隊發出郵件,表示伴隨著有限資源,團隊要做出優先級調整。

  一位知情人士表示,亞馬遜旗有部門已將招聘人數目標削減了7%。

  上個月外泄的另外一份電子郵件顯示,亞馬遜“全球消費者業務”已把今年的招聘人數規模削減了1511人。這一部門負責亞馬遜的網絡賣場、倉庫配送和物流等業務,是個大部門。

  一位知情人士透露,削減的招聘人數主要是公司領取年薪的職能部門員工,而不是領取小時工資的倉庫工人。

  對於這一報導,亞馬遜發言人並未發表評論。

  Dakshina在郵件中表示,管理層理解,削減招聘規模並不是理想的選項,未來,團隊不得不調整優先級,“請你們相應調整招聘計劃。”

  Dakshina表示,削減招聘規模的決定,是在和公司首席執行官賈西和首席財務官(Brian Olsavsky)開會之後作出的。他強調稱,如果零售業務重新增長,達到一定的增速目標,他將會向亞馬遜零售業務的一把手高管Dave Clark要求進一步增加投資。

  放緩對外招聘,是亞馬遜整體業務減速的最新跡象。上個月,亞馬遜對外發佈的第一季度財報令人失望,數據表明消費者購物需求下降,利潤率也在下降。

  首席財務官Olsavsky表示,疫情期間,亞馬遜業務擴張過度,導致公司在倉儲物流和員工隊伍方面出現過剩。

  在分析師電話會議上,Olsavsky表示,和市場需求相比,亞馬遜目前的倉庫空間過剩。

  在諸多領域,亞馬遜正在進行“瘦身”。根據媒體報導,在過去兩年時間里,亞馬遜曾經對第三方物流配送夥伴網絡進行擴容,但是今年將會控制這一計劃的增速。

  另外,從2020年以來,亞馬遜對倉庫網絡(即網購訂單交付中心)擴容了一倍。不過該公司高管上個月表示,目前已經不再追求繼續擴大倉庫設施規模和工人隊伍。

  值得一提的是,亞馬遜並不是最近唯一一家縮減招聘計劃的美國科技公司。隨著美國通貨膨脹日益嚴重,以及資本市場大幅動盪,包括Facebook母公司Meta、Salesforce、推特等公司已經紛紛削減招聘目標,或者乾脆凍結招聘。

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